SCHEDULE DETAILS Event Schedules
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09:00-10:00
Keynote : Connect & Act - Une histoire d'empathie, de motivation et d'engagement (FR/NL)
Marc Michils vous emmène dans une histoire d'engagement, de dynamisme, de participation humaine et interhumaine, et de bénévolat. Marc est à la tête de Kom op tegen Kanker depuis 12 ans. Sous sa direction, Kom Op est devenu l'une des ONG les plus appréciées et les plus prospères Flandre. Tout cela sans un seul euro de subvention gouvernementale, mais grâce à la force motrice de dizaines de milliers de citoyens, de personnes, de bénévoles. Marc raconte une histoire dans laquelle le bénévolat dans la société en général et au sens large du terme, occupe une place centrale.
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10:30-12:00
L’engagement peut être une fête. À Beringen, c’est le cas. (NL)
Lorsque vous pensez à la "participation", pensez-vous à des réunions interminables ou à des enquêtes dont vous n'entendrez jamais plus parler ? Détrompez-vous ! Lors de la session "La participation peut être une fête", découvrez comment cela peut être différent. La ville de Beringen partage volontiers ses expériences et ses idées sur la manière dont la participation peut être agréable et contagieuse. Faites connaissance avec le Festival des bénévoles, les sessions de réflexion "Allemaal Beringen live" et découvrez comment les bénévoles digihelpers rendent Beringen une ville plus accessible. Laissez-vous totalement inspirer par une approche innovante et réussie !
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13:30-15:00
Christophe LambrechtsComment impliquer durablement un large groupe de personnes dans des projets citoyens ? (NL)
Comment Ringland parvient-il à engager un large groupe de personnes sur le long terme ? En moins de 10 ans, Ringland a réussi à faire voter l'abolition d'un viaduc, à mobiliser des milliers de citoyens et à engager tous les partis politiques dans la transformation du ring d'Anvers et cela, avec la participation des citoyens. À quoi ressemble la participation citoyenne dans les négociations avec les autorités, mais aussi en interne au sein de l'ASBL ? Quels sont les leviers pour engager durablement les bénévoles ? Comment accompagner une organisation qui se transforme d'un groupe d'action naissant en un mouvement citoyen stable ?
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15:30-17:00
Nous avons développé une politique de bénévolat… et maintenant ?
Il y a neuf ans, Wichelen a élaboré une politique du bénévolat sous la guidance de Hitch. Et y a trois ans, la ville de Gand a fait de même. Ce processus participatif a abouti à une politique largement adoptée qui couvre l'ensemble des activités communales. Quelles sont les choses à faire et à ne pas faire maintenant que le texte de la politique est en place ? Gand et Wichelen partagent leurs expériences en matière de soutien et d'implication au sein des différentes équipes et différents services. Qu'est-ce qui a fonctionné (ou pas fonctionné) dans la mise en place de la politique de bénévolat? Et en quoi cela est-ce différent pour une ville par rapport à une commune ? Une politique de bénévolat n'est en effet pas un document statique, mais un document vivant qui répond aux évolutions sociales et aux changements au sein de la ville ou de la commune. Une ville ou une commune favorable au bénévolat, c'est un travail auquel tout le monde participe.
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10u30-12u00
Farah LaporteLa gestion inclusive des bénévoles : une évidence (NL)
Un atelier expérimental et accessible où vous découvrirez par vous-même comment les principes de base du bénévolat inclusif peuvent faire passer votre organisation au niveau supérieur. La confrontation bienveillante et l'apprentissage par la pratique sont au cœur de cette expérience. Et surtout : il est permis de rire !
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13u30-15u00
Encadrement et coaching des bénévoles : impact positif sur votre structure (NL)
Un travail bénévole solide et de qualité fait partie de l'ADN de Coda Soins Palliatifs. Leur défi : en tant qu'organisation en forte croissance c'est de coacher qualitativement les bénévoles dans leur développement. Oser coacher les bénévoles, oser les aligner, oser structurer avec des attentes claires. Depuis trois ans, ils travaillent à une culture et une structure de coaching solides, et ce, avec succès. Là où les bénévoles étaient parfois perçus comme "difficiles", un cadre clair a permis de renforcer encore davantage la cohésion, avec désormais des équipes de bénévoles solides qui deviennent des ambassadeurs de Coda. Une histoire inspirante sur le coaching qualitatif pour et par les bénévoles.
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15u30-17u00
Margot MysDe nouveaux besoins en matière de bénévolat requièrent de nouvelles organisations. Cinq étapes pour un modèle de bénévolat à l'épreuve du temps (NL)
Si nous voulons saisir l'engagement des citoyens, nous devons mettre en place d'autres formes d'organisations. De nouvelles structures qui permettent aux citoyens de s'épanouir dans leur engagement solidaire, où leur expérience fait sens, est propice à la connexion, et où ils peuvent déterminer eux-mêmes leur implication. Nous devons donc oser changer de cap et devenir les architectes de ces nouvelles formes organisationnelles. Hitch vous guidera à travers 5 piliers essentiels qui posent les bases d'un travail bénévole tourné vers l'avenir, adapté aux bénévoles d'aujourd'hui et à l'engagement pour lequel les gens sont prêts à s'investir.